Welche Kündigungstermine und -fristen gibt es für Angestellte?

14. September 2019

Gemäß § 20 Abs 2 AngG kann der Dienstgeber – mangels einer für den Angestellten günstigeren Vereinbarung – das Dienstverhältnis mit Ablauf eines jeden Kalendervierteljahres durch vorgängige Kündigung lösen. Die Kündigungsfristen richten sich nach der Dauer des...
Müssen meine Dienstnehmer Arbeitszeitaufzeichnungen führen?

Müssen meine Dienstnehmer Arbeitszeitaufzeichnungen führen?

14. September 2019

Jeder Arbeitgeber (auch Kleinbetriebe mit nur einem oder wenigen Mitarbeitern) hat zur Überwachung der Einhaltung der im Arbeitszeitgesetz festgesetzten Regelungen Aufzeichnungen über die geleisteten Arbeitsstunden seiner Mitarbeiter zu führen. Die Einhaltung der...

Was ist ein all-in Vertrag?

14. September 2019

All-In-Arbeitsverträge sind Verträge, die alle Überstunden und Mehrleistungen in einer Pauschale abdecken. Es ist egal, wie viele Überstunden vom AN geleistet werden, die Summe der Abgeltung bleibt stets die gleiche. All-in Verträge finden sich überwiegend im...

Was ist ein Werkvertrag?

14. September 2019

Ein Werkvertrag liegt vor, wenn sich eine Person (Auftragnehmer, Werkvertragsnehmer) gegen Entgelt (Werklohn, Honorar) verpflichtet, für eine andere Person (Auftraggeber, Werkbesteller) einen bestimmten Erfolg (ein Werk) herzustellen. Der Werkvertragsnehmer schuldet...